Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/1942/21254
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorVERONESI, Elisa-
dc.contributor.authorDE COSTER, Marjan-
dc.date.accessioned2016-05-23T14:31:19Z-
dc.date.available2016-05-23T14:31:19Z-
dc.date.issued2014-
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/1942/21254-
dc.description.abstractnot available-
dc.language.isonl-
dc.titleDe academische loopbaan doorgelicht: Aanzet tot innovatief HR-beleid voor mannen en vrouwen met talent aan de UHasselt-
dc.typeResearch Report-
local.format.pages88-
local.bibliographicCitation.jcatR2-
local.type.refereedNon-Refereed-
local.type.specifiedResearch Report-
item.fullcitationVERONESI, Elisa & DE COSTER, Marjan (2014) De academische loopbaan doorgelicht: Aanzet tot innovatief HR-beleid voor mannen en vrouwen met talent aan de UHasselt.-
item.contributorVERONESI, Elisa-
item.contributorDE COSTER, Marjan-
item.fulltextNo Fulltext-
item.accessRightsClosed Access-
Appears in Collections:Research publications
Show simple item record

Google ScholarTM

Check


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.