Werkhervatting na een depressie of burn-out

Abstract

Werkcontinuering en werkhervatting bij depressie en burn-out moeten op een constructieve manier gebeuren om ziekte herval te vermijden en een langdurige vlotte samenwerking tussen werkgever en werknemer te bekomen. Uit de realiteit blijkt dat de tijd dat mensen thuis zitten vaak lang is, wat werkhervatting moeilijk maakt. Verder hebben deze mensen het moeilijk om hun werk te behouden. Toch zijn er tot op heden maar weinig mogelijkheden om zowel de hulpvrager (klant), als de werkgever te begeleiden in dit proces, deze worden doorgaans te weinig gebruikt. Om een brug te bouwen tussen het zorgnetwerk, het werknetwerk en de werknemer is er binnen het ESF-project ‘Depressie en Werk’ een methodiek ontwikkeld om extra ondersteuning te bieden aan zowel hulpvragers als werkgevers. Deze methodiek heeft als doel het aan de slag te blijven of succesvol terug aan de slag te gaan bij een depressie of burn-out. Hierbij werden een coachingsprogramma en een website (www.zorgwerkportaal.be) ontwikkeld en getest.